Ha a rendelkezésre állási támogatásra jogosult személyt közcélú munkában foglalkoztatják, akkor a közfoglalkoztatás idejére szüneteltetni kell-e ellátását?

A Szt. 37. § (1) bekezdése szerint azt az aktív korúak ellátására jogosult személyt, aki kéri az állami foglalkoztatási szervnél történő nyilvántartásba vételét, és teljesíti az álláskeresési megállapodásban foglaltakat arra az időtartamra, amikor a közfoglalkoztatásban neki fel nem róható okból nem vesz részt és táppénzben vagy távolléti díjban nem részesül, rendelkezésre állási támogatás illeti meg.

Elsősorban közfoglalkoztatásban kell részt vennie a rendelkezésre állási támogatásra jogosultnak, és csak másodlagosan részesül ellátásban, vagyis amikor közcélú munkában foglalkoztatják, arra az időre nem jár neki ellátás, és ezt nem kell szüneteltető határozatban rögzíteni.